コンサル

月内開始の案件です。リモート併用になるようです。

人材要件としては、セキュリティコンサルタントとして社外プロジェクトへの参画経験、社内セキュリティ基準の策定や運用経験が挙げられています。

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来月開始の案件です。稼働率は60パーセント以上になっています。

人材要件としては、バックオフィスの業務改善経験、バックオフィスの実務経験が挙げられています。

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急募の案件です。稼働率は50パーセント程度になっています。

人材要件としては、コンサルティングファームにおける戦略フェーズ経験、経営層や複数ステークホルダーとの調整／合意形成の経験などが挙げられています。

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急募の案件です。稼働率は20パーセント程度になっています。

人材要件としては、弁護士資格、著作権法に関する知見が挙げられています。

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来月開始の案件です。稼働率は50パーセント程度になっています。

人材要件としては、会議に同席するなどして出てきた内容を迅速に資料にまとめるスキル、顧客向けに図式された分かりやすい資料ドラフトを迅速に作成し、それをSIer担 ...

月内開始の案件です。リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、3年以上の営業経験、顧客課題を的確にヒヤリングし言語化できることなどが挙げられています。

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来月開始の案件です。複数名を募集しています。女性歓迎になっています。

人材要件としては、PowerPointでの資料作成スキル、Excelでのデータ集計・整理スキル、会議のファシリテーション経験、調査業務や報告書作成の経験 ...

今月下旬開始の案件です。現場は千葉で、常駐になっています。

人材要件としては、ExcelやBIツールを使用した分析作業、PowerPointなどでの報告書作成経験などが挙げられています。

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月内開始可能な案件です。現場は大阪で、常駐メインになるようです。

人材要件としては、大規模企業での退職金制度運営経験、就業規則・退職金規程の理解、DB/DC制度運営経験、外部機関との折衝・調整経験などが挙げられています。

広告運用の相談です。類似の経験があれば副業的に取り組めそうです。

LINE公式アカウント（Lステップ）を編集し、 顧客管理、メッセージ配信、キャンペーン設定などを通じて、最適化を図り、売上向上に貢献していただける方を募集し ...

月内開始の案件です。現場は神奈川で、常駐になるようです。年齢は高めまで対応可能になっています。

人材要件としては、大手ファーム在籍経験/コアコンサルタントスキル、IT開発プロジェクト推進経験などが挙げられています。 ...

来月開始の案件です。現場は神奈川で、稼働率は60パーセント程度になっています。

人材要件としては、IT中期計画策定経験、IT戦略の立案／上流工程の経験が挙げられています。

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月内開始の案件です。稼働率は70パーセント程度になっています。

人材要件としては、電力／エネルギー業界の知見、経営戦略策定におけるフレームワークのスキルなどが挙げられています。

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今週以降開始可能な案件です。稼働率は50パーセント程度になっています。

人材要件としては、人事コンサル経験、中期経営計画策定経験、人事採用・分析の実務経験などが挙げられています。

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宣伝コンサルの相談です。ジャンル経験があれば副業的に取り組めそうです。

インディーズバンドの配信アルバムの宣伝を担当していただきます。
アルバムの魅力を最大限に引き出し、幅広いリスナーに届けるための宣伝戦略を立案・ ...

来月開始の案件です。現場は愛知で、リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、ポイントプログラムに関する知見が挙げられています。

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11月開始の案件です。リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、何らかの基幹業務コンサルティング経験、卸売事業の業務知見などが挙げられています。

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来月開始の案件です。リモートについては詳細記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、PM／PL／その他メンバーとの連携スキル、コンサルティングスキルが挙げられています。

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来月開始の案件です。現場は大阪で、リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、コンサルタント経験、モビリティ業界での業務経験、英語力が挙げられています。

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11月開始の案件です。リモートもあるようです。

人材要件としては、何らかの基幹業務コンサルティング経験、卸売事業の業務知見などが挙げられています。

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