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12月開始の案件です。ポジション別に複数名を募集しています。リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、メンバー管理を含めた管理業務(月次報告や、次期対応など含む)、 NWの構築・運 ...

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来月開始の案件です。複数名を募集しています。リモートについては詳細記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、5年以上の開発経験(C言語、python)、UNIX系OSでの開発経験、設計・開発・単体/結合 ...

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来月開始の案件です。複数名を募集しています。リモートもあるようです。

人材要件としては、モバイルアプリ開発経験(3年以上)、Flutter(自立してコードが書けること)、音楽再生機能の実装経験、git使用経験などが挙げられ ...

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今月開始の案件です。複数名を募集しています。リモートもあるようです。

人材要件としては、GCP開発経験、プログラム設計・プログラミング(DataFlowを活用したJavaプログラミング)またはGCPインフラ設計~実装の経験 ...

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12月開始の案件です。フルリモートになるようです。

人材要件としては、基本設計の経験、詳細設計の経験、スクラム開発経験、Flutterの経験が挙げられています。

※全文表示にはログインが必要です。

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来月中旬開始の案件です。常駐メインになっています。

人材要件としては、Windows Server/SQL Server設計、構築経験、(インフラ基本設計、サーバサイジング、各種環境構築計画、インフラ詳細設計など)、パラメ ...

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来月開始の案件です。フルリモートになるようです。

人材要件としては、WebCMSを用いたサイト構築、運用経験が挙げられています。

※全文表示にはログインが必要です。

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来月開始の案件です。複数名を募集しています。フルリモートになるようです。

人材要件としては、Webアプリの開発経験5年以上、Python/Djangoでの開発経験1年以上、0→1でのサービス開発経験が挙げられています。

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12月開始の案件です。リモートもあり、年齢は高めまで対応可能になっています。

人材要件としては、要件定義、方式設計などの上流工程経験、Java/Spring Frameworkの設計・開発経験、 Java 11(現在), ...

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年明け開始の案件です。複数名を募集しています。リモートもあるようです。

人材要件としては、Javaでのバックエンド開発経験3年以上が挙げられています。

※全文表示にはログインが必要です。

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来月開始の案件です。複数名を募集しています。リモートもあるようです。

人材要件としては、Salesforce標準機能の知識、導入の経験、本番環境や検証環境の構築経験、大規模システム開発(100人以上参画規模)への参画経験、 ...

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来月開始の案件です。複数名を募集しています。リモートについては詳細記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、JavaまたはKotlinでのネイティブアプリの開発経験(2年以上)が挙げられています。

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来月開始の案件です。複数名を募集しています。リモートについては詳細記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、iOSアプリの開発3年以上、Swiftでの開発経験2年以上、アプリのリリース経験・バックエンド ...

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人物撮影と編集の相談です。類似の経験があれば副業的に取り組めそうです。

モデル(セルフポートレートでも可)を白バックで、一眼レフで撮影 (膝上) スタジオ、 外、 どちらでも可
外の場合 白バックはケント紙を貼り合 ...

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ゲームのリバースエンジニアリングに関する相談です。アイデアがあれば副業的に取り組めそうです。

androidゲームアプリの解析をしたいと思っています。
そのゲームで使われている難読化されていないLuaスクリプトファ ...

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来月開始の案件です。原則常駐の案件です。

人材要件としては、Objective-C、デバック環境の構築が可能な方、Vueの経験が挙げられています。

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月内開始可能な案件です。リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、Java基本設計~テスト経験、金融経験が挙げられています。

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月内開始可能な案件です。リモートについては記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、LAMP環境での開発経験3年程度、要件定義~テストまでの経験2年程度となっています。

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来月開始の案件です。リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、AWS、VMWare構築経験が挙げられています。

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月内開始可能な案件です。リモートメインで、地方からの参画も可能になっています。

人材要件としては、COMPANY人事システムの運用、導入経験(SEポジション)、ERO、PKGの設計、開発、導入の経験、人事領域の知見が挙げら ...