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5月開始の案件です。リモートについては詳細記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、発注側のPMもしくはPMO経験、ITインフラ領域の導入経験、運用ルールや業務ルールを策定した経験が挙げられています。

6月開始の案件です。原則リモートになっています。

人材要件としては、大規模開発プロジェクトマネジメント経験が5年間以上、英語力などが挙げられています。

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月内開始可能な案件です。原則リモートになっています。

人材要件としては、システム開発における基礎知識、PowerPointによる資料作成経験が挙げられています。

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先月から募集が続いていて、まだ充足していないようです。リモートメインになっています。

人材要件としては、共通ポイント制度の知見、外部加盟店の購買データ等の集信機能の知見などが挙げられています。

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来月開始の案件です。リモートもあり、年齢は高めまで対応になっています。

人材要件としては、システム開発の要件定義～UATまでの一連の経験、マルチベンダ下でのプロジェクト管理の経験（要件定義～稼働の工程・タスク理解、PJ計画 ...

来月開始の案件です。原則リモートで、年齢は高めまで対応になっています。

人材要件としては、システム開発、保守、運用の経験、ベンダーへの発注交渉経験が挙げられています。

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来月開始の案件です。リモート併用になっています。

人材要件としては、チャット型の検索エンジン、生成系AIの知見、クライアントのビジネス状況を加味した上でレポート内容を柔軟にアジャストできる方となっています。

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今月開始の案件です。現場は大阪で、リモート併用になっています。

人材要件としては、インフラ/NW全般に関する知識、設計、検証、構築経験、プロジェクトマネジメント経験が挙げられています。

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来月開始の案件です。リモートメインになっています。

人材要件としては、VMware製品の知識、VMwareの提案経験、VMware構築経験が挙げられています。

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6月開始の案件です。稼働率は60パーセント以上になっています。

人材要件としては、PJマネジメントの経験、システム移行PJの経験が挙げられています。

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5月開始の案件です。現場は熊本で、常駐の案件になっています。

人材要件としては、Fit＆Gap分析経験、仕様書等ドキュメント作成経験が挙げられています。

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月内開始可能な案件です。一部リモートになっています。

人材要件としては、システム開発経験(PM/PL)、Pega開発経験・知見が挙げられています。

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来月開始の案件です。フルリモートになるようです。

人材要件としては、ISMS認証の取得経験、セキュリティ監査実施経験、ネットワーク、セキュリティ両面でのアセスメント経験が挙げられています。

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来月開始の案件です。フルリモートで、年齢は高めまで対応になっています。

人材要件としては、基盤全般に関する業務知識（特にAzureインフラ、M365やクラウド全般の知識）、基盤系システム開発におけるPM経験などが挙げられて ...

来月開始の案件です。リモートの案件です。

人材要件としては、Marketing Cloudの経験などが挙げられています。

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急募の案件です。リモート併用になっています。

人材要件としては、会話・読み書きを含めた英語での業務経験、PM、又はPMOでのリード経験、アプリ開発やその他の開発でのアジャイル開発のプロジェクト経験が挙げられています。

来月開始の案件です。リモート可能な案件です。

人材要件としては、開発PMOとして技術面でのプロジェクトマネジメント、ベンダコントロール経験が挙げられています。

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来月開始の案件です。リモート併用になっています。

人材要件としては、スクラッチ開発の要件定義経験、ベンダーコントロール経験、PMO経験、要件定義におけるユーザー部門折衝経験、UI/UXに関する知見 ...

月内開始可能な案件です。リモートもあるようです。

人材要件としては、システム開発における基礎知識、パワーポイントによる資料作成に慣れていること、ユーザテスト計画書作成したことがあること、進捗・課題・障害管理経験が挙げられて ...

月内開始可能な案件です。リモート併用になるみたいです。

人材要件としては、銀行系開発Pjt経験、大型開発案件にてテスト計画書策定やテスト推進を主導した経験、調整力と推進力が挙げられています。

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