【コンサル】【案件】新卒採用戦略の刷新実行
来月開始の案件です。現場は愛知で、稼働率は25パーセント程度になっています。
人材要件としては、新卒採用の戦略設計および母集団形成の実務経験、エージェントや媒体の効果的なコントロール経験などが挙げられています。
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人材要件としては、新卒採用の戦略設計および母集団形成の実務経験、エージェントや媒体の効果的なコントロール経験などが挙げられています。
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