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来月以降開始の案件です。複数名を募集しています。リモートメインになっています。

人材要件としては、プロマネスキルとServiceNowの知識、資産管理システムの関する知見が挙げられています。

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来月開始の案件です。原則リモートで、出張もあるようです。

人材要件としては、プロジェクト管理の改善点を主導した経験、プロジェクト管理の運用経験、ソフトウェア開発の経験が挙げられています。

6月開始の案件です。常駐の案件になっています。

人材要件としては、構成管理の経験、GIT/Subversionの知見、SQLを使った実務経験などが挙げられています。

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6月開始の案件です。常駐メインになっています。

人材要件としては、インフラ要件定義、非機能要件定義の経験、既存規定や基準をもとにしたセキュリティ/運用の仕様検討の経験、成果物のレビュー経験が挙げられています。

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来月開始の案件です。常駐の案件になっています。

人材要件としては、アジャイルでのスマホアプリ開発/エンハンス案件への参画実績、PM/PL、PMOなどのプロジェクト管理知見/実績が挙げられています。

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来月開始の案件です。リモートメインになっています。

人材要件としては、電力系企業のプロジェクト参画経験、複数システムの整合性の管理経験などが挙げられています。

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来月開始の案件です。複数名を募集しています。フルリモートで、年齢は高めまで対応可能になっています。

人材要件としては、PL/PM経験、開発プロジェクトにおける要件定義、設計、開発、運用保守等の一連の作業経験、エンジニアの経 ...

6月開始の案件です。リモートメインになっています。

人材要件としては、PMOの経験1年以上、データ入力や整理などの経験などが挙げられています。

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#駆け出しエンジニ ...

来月開始の案件です。原則リモートで、年齢は高めまで対応可能になっています。

人材要件としては、スクラムマスター経験、Javaなどの言語でのシステム開発経験（10年以上）、AWS経験、アジャイル開発経験が挙げられています。

来月中旬開始の案件です。リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、プロジェクトマネジメント経験、銀行におけるシステム開発プロジェクトの経験が挙げられています。

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来月中旬開始の案件です。フルリモートになるようです。

人材要件としては、開発プロジェクトのPM経験、ユーザー側、ベンダー側の両方のPM経験が挙げられています。

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来月中旬開始の案件です。リモートもあり、出張もあるようです。

人材要件としては、製造業での事業推進経験、ユーザー側に立ったプロジェクト推進経験などが挙げられています。

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来月中旬開始の案件です。原則リモートになっています。

人材要件としては、プロジェクト管理経験、仮想化基盤、VDI環境の設計・構築の1年以上の実務経験、仮想化製品(VMware等)に関する技術・知識、VDI製品(VMware ...

来月開始の案件です。リモート併用になるようです。

人材要件としては、PMまたはPMOの経験、資料作成能力（PowerPoint/Excel）が挙げられています。

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月内開始の案件です。稼働率は50パーセント程度になっています。

人材要件としては、PM,もしくはPMOとしてのプロジェクトマネジメントの経験、アジャイル開発の実務経験、品質マネジメントに関する知見が挙げられています。

来月開始の案件です。リモートメインになるようです。

人材要件としては、資料作成能力、インフラ周りの知識・構築経験、大手企業・大型案件プロジェクトでリーダー経験が挙げられています。

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来月開始の案件です。常駐になるようです。

人材要件としては、リーダー業務経験、Windows PCのキッティング、セットアップの経験や知識などが挙げられています。

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都内が現場の案件です。開始時期やリモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、COMPANY導入経験（2年程度）、設計書や仕様書等ドキュメント作成経験が挙げられています。

月内開始の案件です。原則リモートになっています。

人材要件としては、中規模以上のインフラ案件のPM/PMO経験、クラウドプラットフォームを利用したシステムの 非機能要件定義経験、業務内容記載事項の経験が挙げられています。

来月開始の案件です。結構な人数を募集しています。常駐の案件になっています。

人材要件としては、システム開発プロジェクトへの参画経験などが挙げられています。

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