コンサル

SEOの相談です。アイデアレベルから参画できるので、類似の経験があれば副業的に取り組めそうです。

クライアントが要望するSEO対策をお願いいたします。
課題感などはこちらでヒアリングしお伝えいたしますので、 SEO ...

人材サービスの営業コンサルを急募しています。類似の経験があれば本業、副業的に取り組めそうです。

人材紹介・紹介予定派遣サービスの営業支援を得意とするコンサルタントを捜しています。
ターゲットは関西エリアの中小～中堅 ...

年明け開始の案件です。タイへの常駐案件です。

人材要件としては、経理業務実務３年以上の経験、英語力などが挙げられています。

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来月開始の案件です。リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、Salesforce Marketing Cloudの使用経験、 製薬会社におけるマーケティング活動の推進経験、 ベン ...

来月開始の案件です。リモートについては詳細記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、サービス（プロダクト）を戦略／営業的な目線でグロースさせた経験、営業力／推進力があり、チーム長を補佐しながら、自らがリ ...

今月下旬開始の案件です。リモートもあるようです。

人材要件としては、EXCELでのデータ分析経験（数千行～数万行、分析方針策定から示唆出しまで）、PowerPointでの資料作成経験（骨子作成からスライド作成まで）、プロジ ...

来月開始の案件です。リモートもあるようです。

人材要件としては、As-Is/To-Beの調査,まとめ経験、業務プロセス改革の実行経験、英語力が挙げられています。

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12月開始の案件です。複数名を募集しています。リモートもあり、年齢は高めまで対応可能になっています。

人材要件としては、財務会計に加え、会計周辺の受注や購買、経費管理の業務知識、もしくは会計システム導入に際して決算早期化を ...

稼働率は50パーセント程度の案件です。開始時期については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、官公庁／自治体関連のプロジェクト経験、基本的なドキュメンテーション／議事録作成経験などが挙げられています ...

来月開始の案件です。リモートもあるようです。

人材要件としては、基盤案件の経験（Windowsや仮想環境）が挙げられています。

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来月下旬開始の案件です。リモートについては詳細記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、 8年以上のHR経験、英語力などが挙げられています。

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今月下旬開始の案件です。複数名を募集しています。リモートについては詳細記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、業界調査などを机上調査で行え、エクセルやパワーポイントで整理できる事、メタバース／Web3 ...

美容系記事作成の相談です。類似の経験があれば副業的に取り組めそうです。

人材要件としては、OEM化粧品のネット通販を営んでいます。
クリック率の高いメルマガの製作をお願いします。
毎月　メルマガ　3本　リー ...

SNSの広告運用に関する相談です。経験があれば副業的に取り組めそうです。

新店舗オープンにあたり各SNSでの広告集客にお手伝いお願いします。
広告に対するレポートの提出が出来る方
Twitter広告 Ins ...

ゲーム系記事作成の案件です。類似の経験があれば副業的に取り組めそうです。

クライアントは海外の有名ゲーミングデバイスメーカーの輸入代理店様です。
日本市場への販路拡大のため、日本語販売サイトの新規オープンに伴う記事 ...

来月開始の案件です。リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、金融系業務経験、上層部向けの報告資料作成経験、調整業務経験、金融業界の決済関連の業務経験、業務用語の理解が挙げられてい ...

来月開始の案件です。複数名を募集しています。リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、NFTやブロックチェーンを用いたサービスの企画、開発、システムの要件定義や設計、ワークフローの ...

来月開始の案件です。複数名を募集しています。リモート有無については記載が無いので確認したほうが良いでしょう。

人材要件としては、SEOの深い知識、経験、SEO対策の戦略立案や運用の経験、複数サービスサイトのSEOディレクシ ...

今月下旬開始の案件です。原則リモートになっています。

人材要件としては、プロジェクト計画書の作成、スケジュール管理、課題管理、ミーティングファシリテート等、各種PM/PMO経験が挙げられています。

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来月開始の案件です。稼働率は50パーセント以上になっています。

人材要件としては、ビジネスレベルのベトナム語力（ネイティブレベル）、ビジネスレベルの英語力、日本語力、リサーチ、インタビュー等の業務経験が挙げられています。